учет премии в среднем для отпуска
20.02.2003
12:17
#1
У нас возникла ситуация:
Начислена месячная премия в январе по итогам работы за декабрь 2002.
В декабре сотрудник отработал полностью месяц, а в январе 2 дня.
В феврале он уходит в отпуск. Как учитывать премию для расчета среднего заработка?
Пример.
Оклад - 10 000
Премия в январе (по итогам работы за декабрь) 100% - 10 000
В январе начислено по окладу - 870
Средняя это:
1. (870+10000)/2=5435 или
2. (870+(10000/23*2))/2=870
Начислена месячная премия в январе по итогам работы за декабрь 2002.
В декабре сотрудник отработал полностью месяц, а в январе 2 дня.
В феврале он уходит в отпуск. Как учитывать премию для расчета среднего заработка?
Пример.
Оклад - 10 000
Премия в январе (по итогам работы за декабрь) 100% - 10 000
В январе начислено по окладу - 870
Средняя это:
1. (870+10000)/2=5435 или
2. (870+(10000/23*2))/2=870
Читают тему
(гостей: 1)