Больничный при нарушении режима

"Сотрудник предоставил б/л с 30.12.08 по 05.01.2009. В графе Приступить к работе стоит "обратился к врачу 11.01. трудоспособным". В отметках о нарушении режима "с 05.01.2009 по 10.01.2009 к врачу не обращался". Правильно ли я понимаю: с 30.12 по 04.01 - оплачиваем по среднему заработку; а с 05.01. по 11.01 - из ММОТ???? или из ММОТ по 10.01.???"

Если б/л с 30.12.08 по 05.01.2009., то оплата из ММОТ только 05.01. А остальные дни - были выходными, а к работе должен был приступить 11.01.

05.01.09 учреждения здравоохранения работали,поэтому у него в больничном и стоит дата по 05.01.09 и нарушение режима с этого числа.Поэтому по 04.01.09 оплачиваете в обычном порядке, а начиная с 05.01.09 не более одного МРОТ (ст8. закон 255-ФЗ)

> а начиная с 05.01.09 не более одного МРОТ (ст8. закон 255-ФЗ)

Не начиная, а только 05.01. Посмотрите период б/листа с 30.12.08г. по 05.01.09г.

Все зависит от того когда закрыт больничный.Если врач написал "с 05.01.09 по 10.01.09 не обращался к врачу.Больничный закрыт 10.01.09.Приступить к работе 11.01.09" то оплачивается по МРОТ с 05.01.09 по 11.01.09.Если больничный закрыт 05.01.09 и приступить к работе 06.01.09, то конечно опалчиваем один день по МРОТ 05.01.09

последняя отметка в больничном"явился на прием трудоспособным 11.01.2009" вопрос: 11.01 считать из МРОТ или уже как рабочий??? В отметках о нарушении "с 05.01. по 10.01 на прием не явился"

> последняя отметка в больничном"явился на прием трудоспособным 11.01.2009" вопрос: 11.01 считать из МРОТ или уже как рабочий???

Вы же сначала писали, что сотрудник предоставил б/л с 30.12.08 по 05.01.2009!
Дни, указанные в отметках о нарушении с 05.01. по 10.01 - рассчитываются из МРОТ.
Дата, указанная в б/л в разделе "Приступить к работе" это значит рабочий день. А Вы что не знаете работал он в этот день или нет?

там написано "явился на прием трудоспособным 11.01" .Сомневаюсь, что после врача пошел работать. Отдел персонала вообще ставит в табеле Б по 05.01, а дальше у них все хорошо.

Что значит все хорошо?Они ставят ему рабочие дни с 06.01.09?В больничном написано "явился трудоспособным", а когда приступить к работе?Если он работал у Вас, то рассчитываете один день 05.01.09 из МРОТ, а далее оплата за труд.