Бухгалтерский учет, налогообложение, отчетность, МСФО, анализ бухгалтерской информации, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[Прочее]

Пожалуйста, помогите, хорошему человеку достойно уволиться!

Игорь Х.
читатель
офлайн
Дата регистрации: 22.12.2008
Сообщений: 88
Пост №1
 
19.02.2010 22:28

Очень срочно нужна помощь! Пожалуйста! Хотят уволить сотрудника - хороший человек, хороший работник, а вот с руководством не повезло... Проработал он у нас не долго - 3 месяца. Организация у нас ООО на УСН, людей мало, толком в кадровых делах никто не шарит. Даже договор с этим сотрудником толком не оформили. У него есть одна просьба к остальному коллективу, т. е. ко мне и еще паре сочувствующих - человек принципиально не хочет, чтоб директор заполнял его трудовую книжку, во-первых, почерк корявый, а во-вторых (и я его тут поддерживаю) нет никакого желания в будущем смотреть на эту запись и вспоминать этих… людей. Мы очень хотим ему помочь и вот тут возник вопрос к Вам, уважаемые коллеги.
1. Можно ли оформить приказ или что-либо подобное, чтоб официально назначить ответственной за оформление трудовых книжек главного бухгалтера нашей организации (хорошая женщина) пусть лучше она трудовую заполнит – и грамотней все будет оформлено и глазу приятней. Заранее огромное спасибо всем кто поможет!
P. S. Вот мой мэйл widet@mail.ru на случай если вдруг у Вас будет возможность и желание помочь, может, сбросите формы приказов и т.д.

ПОДСКАЖИТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ФОРМУ ПРИКАЗА О НАЗНАЧЕНИИ ОТВЕТСТВЕННЫМ ЗА ЗАПОЛНЕНИЕ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК ИЛИ НАБРОСАЙТЕ ТЕКСК. СПАСИБО!

Glavbuh45
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.04.2009
Сообщений: 119
Пост №2
 
24.02.2010 07:58

В соответствии с Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225, приказываю с 04.03.2008г. назначить ответственным за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек и вкладышей к ним главного бухгалтера...

ТНЕ
читатель
офлайн
Дата регистрации: 04.01.2005
Сообщений: 2013
Пост №3
 
24.02.2010 10:07

Есчли у организации с этим человеком нет трудового договора, то о какой записи в трудовой может идти речь? А Вы ему з/пл начисляли, ЕСН и НДФЛ с них платили? Сведения на него в ФНС и ПФ подавали?

Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

1 гостей
Быстрый переход
Учет, налогообложение, автоматизация
  • Учет, налогообложение, автоматизация
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • ЕГАИС
Предложения партнеров
Обучение пользователей продуктов 1С

1С бесплатно 1С-Отчетность 1С:ERP Управление предприятием 1С:Бесплатно 1С:Бухгалтерия 8 1С:Бухгалтерия 8 КОРП 1С:Бухгалтерия автономного учреждения 1С:Бухгалтерия государственного учреждения 1С:Бюджет муниципального образования 1С:Бюджет поселения 1С:Вещевое довольствие 1С:Деньги 1С:Документооборот 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП 1С:Комплексная автоматизация 8 1С:Лекторий 1С:Предприятие 1С:Предприятие 7.7 1С:Предприятие 8 1С:Розница 1С:Управление нашей фирмой 1С:Управление производственным предприятием 1С:Управление торговлей 1СПредприятие 8

Все теги