Компенсация при увольнении за неотработанные дни отпуска!

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель  не удерживать компенсацию за неотработанный отпуск? Или необходимо произвести удержание обязательно? То есть, мы хотим сотруднику оплатить три дня перегуленного отпуска!

> Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель  не удерживать компенсацию за неотработанный отпуск?
Насколько я знаю, имеет.
>То есть, мы хотим сотруднику оплатить три дня перегуленного отпуска!
ещё раз?

имеет. С "лишних" отпускных все налоги начислены? Кто может быть против? Единственная проблемка (на мой взгляд) может быть с налогом на прибыль. могут посчитать эту выплату, как не относящуюся к расходам по оплате труда.

В том-то и дело, возникает весь этот вопрос только по налогу на прибыль! Как с ним быть??? не знаю....

думаешь заметят? Тогда удержите, и начислите, как премию или компенсацию (добровольную) при увольнении.