Отпускные

Здравствуйте!
Подскажите, как правильно делать начисление и выплаты з/п.
У нас з/п за прошедший месяц выплачивается 5-го числа.

Сотрудник идет в отпуск 10.06.2013 по 19.06.2013, что мы ему должны выплатить за июнь. только отпускные 9 к.д. или отпускные и з/п за июнь??
А то он 05.06.13 получит з/п за май, а за три дня до отпуска (07.06.13) уже и отпускные и з/п за июнь.

А почитать законы, что и когда Вы должны выплатить?

А подсказать?
Обратилась же за помощью!

Лень до добра еще никого не доводила! https://www.google.ru/#gs_rn=14&gs_ri=psy-ab&tok=90Drc54lZoqFuZS1FsuceQ&cp=19&gs_id=f2&xhr=t&q=%D0%BA%D0%BE%D0%B3%D0%B4%D0%B0+%D0%B2%D1%8B%D0%BF%D0%BB%D0­%B0%D1%87%D0%B8%D0%B2%D0%B0%D1%82%D1%8C+%D0%BE%D1%82%D0%BF%D­1%83%D1%81%D0%BA%D0%BD%D1%8B%D0%B5&es_nrs=true&pf=p&newwindow=1&biw=1366&bih=601&sclient=psy-ab&oq=rjulf+dsgkfxbdfnm+j&gs_l=&pbx=1&bav=on.2,or.r_cp.r_qf.&bvm=bv.47008514,d.bGE&fp=de3227690ff0c469

Как я понял, tanya_b спрашивает, надо ли выплачивать ЗП, которая уже заработана за июнь перед отпуском. А не "когда выплачивать отпускные".

А как они выплатят ЗП, если человек будет в отпуске? Будут потом платить компенсацию за задержку ЗП?

Прочитал более внимательно, там вообще не стоит вопрос о ЗП, так как человек должен выйти из отпуска 19.06, а значит ЗП успеет получить по сроку выплаты.

>что мы ему должны выплатить за июнь. только отпускные 9 к.д. или отпускные и з/п за июнь??
>А то он 05.06.13 получит з/п за май, а за три дня до отпуска (07.06.13) уже и отпускные и з/п за июнь.

Да, вопрос сильно зашифрован. Я понял, что интересует именно ЗП за начало июня и выплата именно перед отпуском. Может я неправильно понял.
Ведь аванс он прогуляет (возможно).
А причем здесь компенсация?

> А причем здесь компенсация?
Если бы человек взял отпуск с 10.06 по 20.07, то он бы не успел получить свою ЗП за июнь вовремя, так ведь? А что у нас платят за невовермя выплаченную ЗП?