Добрый день уважаемые! Сотрудника приняли на работу и в этот же день кадры оформляют ему административны отпуск на 5 дней. В приказе "отпуска организаций" строка создалась а вот "открыть начисления" а там строка с его фамилией не создается. Вопрос в чем ошибка?!
Древовидный
Печать
Искать в теме:
MCM
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.02.2010
Сообщений: 167
Сообщений: 167
Пост №1 29.04.2015 11:35
MCM
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.02.2010
Сообщений: 167
Сообщений: 167
Пост №2 29.04.2015 11:47
А вообще можно давать сотруднику в день приема административный отпуск?
Ответили:
пост №3
Рисовод
читатель
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 25775
Сообщений: 25775
Пост №3 29.04.2015 11:53
Ответ на
пост №2
MCM, ТК не запрещает, а ЗУП - да.
Ответили:
пост №6
MCM
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.02.2010
Сообщений: 167
Сообщений: 167
Пост №4 29.04.2015 11:55
А как нам быть и оформить правильно по ЗУП АДМ отпуск в начислениях?
shine35
читатель
офлайн
Дата регистрации: 17.07.2009
Сообщений: 152
Сообщений: 152
Пост №5 20.05.2015 13:49
MCM пишет:
| Цитата |
|---|
А как нам быть и оформить правильно по ЗУП АДМ отпуск в начислениях? |
impuls
читатель
офлайн
Дата регистрации: 24.11.2005
Сообщений: 1798
Сообщений: 1798
Пост №6 20.05.2015 16:11
Ответ на
пост №3
Если это ЗУП 2.5, то всё прекрасно создаётся с даты приёма. Просто, чтобы открыть начисления, надо приказ на отпуск сначала провести. Но можно создать расчетный документ отпуска (Невыходы) и из анализа неявок, что то же самое.