Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, если сотрудник совмещает должность, у которой есть спец оценка и взимаются взносы , должны ли рассчитываться доп взносы , за время, когда он совмещал должность. На основной должности доп взносы не взимаются.
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, если сотрудник совмещает должность, у которой есть спец оценка и взимаются взносы , должны ли рассчитываться доп взносы , за время, когда он совмещал должность. На основной должности доп взносы не взимаются.
kam1, вопрос лучше попробовать в ПФР задать.
Здесь же взаимосвязь отчётов какая? Вы подаёте декларацию по СОУН в Роструд, СЗВ-ТД в ПФР и РСВ в налоговую. Между РСВ и СЗВ-ТД совершенно точно есть проверки соответствий, и если у вас в СЗВ-ТД для сотрудника указана спецоценка, а в РСВ на него нет допвзносов, то вам об этом обязательно прилетит известие из ПФР. Но, как я помню, порядок заполнения СЗВ-ТД на совместителей довольно мутноватый, что-то можно не заполнять, поэтому и говорю: лучше уточнить в ПФР.
Валера, "и если у вас в СЗВ-ТД для сотрудника указана спецоценка" - а где "спецоценка" указывается в СЗВ-ТД?
Рисовод, вы правы, mea culpa, спутал СЗВ-ТД и СЗВ-СТАЖ.
Жарко....
26 апреля 2024 года — Форум пользователей «1С:Документооборота» |
1C:Лекторий: 25 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция об учете НМА в 2024 году, практические рекомендации в 1С 1C:Лекторий: 7 мая 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция о новом в 1С:ЗУП (версии 3.1.27-3.1.29): поддержка изменений по налогам и взносам, СЭДО, регистрация в органе статистики и другие изменения |