Эксперты Роструда разъяснили, могут ли оба родителя одновременно взять выходной по уходу за ребенком-инвалидом.
Ведомство напоминает, что действующие правила предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами утверждены правительственным постановлением от 13.10.2014 № 1048.
Согласно пункту 6 этих правил, если одним из родителей (опекуном, попечителем) дополнительные оплачиваемые выходные дни в календарном месяце использованы частично, другому родителю (опекуну, попечителю) в этом же календарном месяце предоставляются оставшиеся дополнительные оплачиваемые выходные дни.
Таким образом, оба родителя вправе одновременно взять выходной по уходу за ребенком-инвалидом. При этом 4 дополнительных выходных дня за месяц в таком случае должны быть разделены между родителями.
Такие разъяснения привел Роструд на , отвечая на вопросы работников и работодателей.
Обращаем внимание, с 1 сентября 2023 года вступит в силу новый порядок предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами.
Следить за новостями удобно в нашем . Присоединяйтесь!
