В связи с изменением норм рабочего времени за март-апрель 2020 года из-за введения президентским указом дополнительных нерабочих дней, производственные календари в 1С обновляются.
Напомним, нерабочими считаются только 30-31 марта и 1-3 апреля. 28-29 марта и 4-5 апреля остаются выходными днями для тех, кто работает на условиях пятидневки. В соответствии с указом президента нерабочие дни подлежат оплате в полном объеме. Поэтому для тех, кто получает оклад, ничего не должно измениться. Для сотрудников, которые в марте или апреле возьмут больничный, очередной отпуск или отпуск за свой счет, изменение норм рабочего времени повлияет на сумму заработной платы, поскольку стоимость одного дня работы изменится в большую сторону.
В зависимости от наличия интернета и установленных опций, есть три варианта обновления производственных календарей в 1С.
В программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3 начиная с версии 3.1.10 добавлена возможность автоматического перезаполнения уже заполненных графиков работы при изменении производственного календаря на определенный год. Ранее только незаполненные графики работы можно было обновлять автоматически. Как как при обновлении производственного календаря автоматически перезаполнять график работы, можно узнать из видеоинструкции, опубликованной на нашем сайте.
Кроме того, всю информацию о количестве рабочих, выходных и праздничных дней, необходимую бухгалтерам, работникам кадровых служб, предпринимателям и работникам, можно также найти в производственном календаре на текущий год, опубликованном на БУХ.1С.
Молодцы, оперативно.
Да ещё и у знал о "регламентном задании «Обновление классификаторов»"
Наше руководство сказало - работаем (пятидневка)...
Подозрительный консультант, И у нас так же. Если не работать, откуда денег на зарплату взять?
Как в УПП ? За ИТС платим больше чем другие .
Где сказано что производственный календарь изменился?
Производственный календарь один для всех, а указ распространяется далеко не на всех.
Душка из бухгалтерии, согласен. производственный календарь официально ни кто не менял. и как быть тем кто работает. если все таки по производственному нерабочие, значит оплата должна быть в двойном размере?
Душка из бухгалтерии, Почему никто не ответит, как быть тем, на кого указ не распространился? Ведь если указ не распространился, значит календарь у них свой. Т.е. остается прежним. А календарь меняют, я так понимаю весь. Почему просто в календарь поправку не внести... Как быть крупным бюджетным организациям, зависимым от финансирования, которым нужно будет в двойном размере оплатить эти дни.
Бедные работодатели - платить за то что не работают! А бухгалтера? Может передвинут сроки сдачи отчетов?
Дебиторка, передвинут: https://buh.ru/news/uchet_nalogi/106859/
Дебиторка, А бухгалтер, это не человек, это бухгалтер - ему все не по чем ли жбы во время отчёты сдать!!!