Минтруд предложил установить штрафы для работодателей, не выполняющих обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой.
Проект соответствующих поправок в часть 1 статьи 5.42 КоАП опубликован на Едином портале для размещения проектов НПА.
Законопроект предлагает уточнить состав административного правонарушения, дополнив его обязанностью работодателей по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой. Соответственно, при невыполнении такой обязанности для работодателей будет наступать административная ответственность в соответствии с предлагаемой редакцией части 1 статьи 5.42 КоАП.
Таким образом, неисполнение квоты по трудоустройству инвалидов будет грозить штрафом для должностных лиц в размере от 5 000 до 10 000 рублей.
В министерстве уверены, что предлагаемые изменения с одной стороны необходимы в качестве профилактики возможных дальнейших правонарушений трудовых прав граждан с инвалидностью, с другой стороны нормы должны мотивируют работодателей к исполнению квоты на прием на работу инвалидов.
Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в нашем Telegram-канале.
инвалидам от этого "ни жарко - ни холодно"