Новости по теме «1C:Share»; БУХ.1С — всё о бухгалтерском учете, налогообложении и автоматизации на 1С

Интересное в 1С:УНФ: заказы покупателей в РМК

22 мая 2026

Применение льготных тарифов страховых взносов: эксперты редакции БУХ.1С ответят на вопросы бухгалтеров

22 мая 2026

Самое новое в «1С:Бухгалтерии 8»: ввод остатков по взносам ИП, уменьшающим налог при УСН и по патенту

22 мая 2026

Интересное в 1С:УНФ: многострочный режим

21 мая 2026

27 мая 2026 года пройдет Единый торговый семинар 1С - для всех, кто отвечает за продажи

21 мая 2026

Новости 07 мая

Интересное в 1С:УНФ: 1C:Share – загрузка присоединенных файлов

Мы продолжаем серию «Интересное в 1С:УНФ», в которой регулярно рассказываем об интересных «фишках» в программе.

Новости 10 февраля

1С:Бесплатно: обмен документами с помощью сервиса 1C:Share

Мы продолжаем серию материалов «1С:Бесплатно», в которых рассказываем, какими сервисами, услугами, материалами или программами фирмы «1С» вы можете пользоваться без оплаты.

Новые комментарии

Бухгалтер Корейко

02 часа назад

Упрощенная отчетность по налогу на прибыль, новый расчет минимальной зарплаты и повышенные декретные выплаты: самые хорошие новости недели

Не понятно в чём упрощение отчетности то?

Забывчивый кассир

05 часов назад

да их проще вовсе отменить чем показухой заниматься

Утомленный счетовод

08 часов назад

Как в «1С:Бухгалтерии 8» начислить страховые взносы за директора организации исходя из МРОТ, если его зарплата меньше МРОТ

Здравствуйте, если читать прямую норму закона, то там сказано :При осуществлении физическим лицом полномочий единоличного исполнительного органа коммерческой организации неполный месяц указанная величина определяется пропорционально количеству календарных дней этого месяца, в течение которых осуществлялись такие полномочия.И если директор в отпуске очередном или на больничном и есть например зам директора , то определенно следуя норме закона , как она прописана , то сути не нужно бы начислять страховые взносы с МРОТ. В свою очередь следует заметить, что отпускные например, начислены в марте , а в отпуск директор пошел в апреле, и в апреле начисления по ЗП будут мизерные и следуя разъяснениям МИНФИНА И МНС нужно начислить страховые взносы. Но думаю , что многие бухгалтера уже нашли выход : директор в отпуск уходит по 2 недели. Короче, рвем отпуск 2 недели оформляем , например в марте, потом две недели в апреле и никакого двойного налогообложения. С больничным листом здесь извините, следуя, разъяснениям МИНФИНА И МНС придется начислить. Хотя это выше моего понимания.

Любимый приказик

12 часов назад

Как рассчитать средний заработок для оплаты периода медосмотра сотруднице, вышедшей из декрета

А если например сотрудник принят 11.05, аванс начисляется 18.05, например день по среднему 14.05 или 18.05 - мы считаем по окладу чисто и нужно ли потом делать перерасчет среднего по фактическому начислению за первую половину?

1 день назад

Подготовленный группой депутатов законопроект предлагает увеличить размер пособия по уходу за одним ребенком возрастом до 1,5 лет до 100% от среднего заработка и до 200% в случае ухода за двумя и более детьми.хорошо.еще бы стандартные вычеты увеличили со 130 рублей вместо финансирования борьбы с впн . или кто там в правительстве считает что ребенка на 130 рублей содержать можно??))