Речь идет о справочнике "Кадровый учет и расчеты с персоналом в программах 1С". В нем смоделированы различные кадровые ситуации и описан порядок их оформления в программах конфигурации "1С:Предприятие 8".

Минфин рассмотрел вопрос, полагается ли такой сотруднице стандартный налоговый вычет на ребенка.

В письме от 28.08.2014 № 03-03-07/42948 Минфин России впервые высказался по вопросу, можно ли учесть в расходах стоимость сервисных услуг, оказываемых в вагоне повышенной комфортности.

К такому выводу пришел Верховный Суд Российской Федерации в своем определении от 05.09.2014 № 37-КГ14-4. Судьи исходили из того, что российское и международное законодательство направлено на защиту прав беременных женщин, в том числе в сфере трудовых отношений.

Находясь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет и получая пособие по уходу за ребенком, мать проходила стационарное лечение, во время которого заболела восьмимесячная дочь. Отцу ребенка был выдан больничный по уходу за ребенком, на основании которого работодатель выплатил ему пособия по временной нетрудоспособности. ФСС не принял к зачету расходы на выплату отцу ребенка страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Но суд встал на сторону работодателя.

В письме от 18.07.2014 № 03-11-11/35496 Минфин России рассказал, каким образом предприниматель может уменьшить ЕНВД на страховые взносы, если единственный работник предпринимателя находится в отпуске по уходу за ребенком.

К такому выводу пришел Верховный Суд РФ в своем решении от 17.06.2014 № АКПИ14-440.

Работодатель не может взыскать с работника сумму за неотработанные дни отпуска, если ее не удалось удержать из заработной платы при увольнении.

В письме от 30.07.2014 № 1693-6-1 Роструд пришел к выводу, что сроки для оплаты отпуска, указанные в статье 136 ТК РФ, считаются в календарных днях.

На странице 1С:Лектория размещена видеозапись лекции от 4 сентября 2014 г. «1С:Зарплата и управление персоналом 8» – расчет и учет неявок (болезнь, отпуск, командировка) на практических примерах».