В ТК РФ внесены новые нормы, которые упрощают для работодателей правила трудоустройства несовершеннолетних граждан. Соответствующий Федеральный закон от 13.06.2023 № 259-ФЗ правовой информации.
В частности, из статьи 63 ТК РФ исключено требование о получении согласия органов опеки и попечительства при заключении трудового договора с лицом, получившим или получающим общее образование и достигшим возраста 14 лет, для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью.
Теперь для трудоустройства достаточно согласия одного из родителей или попечителя.
Требование о получении согласия органов опеки и попечительства при заключении трудового договора сохранено только в отношении трудоустройства детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
Новые нормы вступили в силу с 13 июня 2023 года.
Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в .
