Бухгалтерский учет, налогообложение, отчетность, МСФО, анализ бухгалтерской информации, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Положение о порядке расчета среднего заработка приведено в соответствие с нормами Трудового кодекса

31.07.2014
Бухгалтерский ДЗЕН подписывайтесь на наш канал

Постановлением Правительства РФ от 10.07.2014 № 642 были внесены изменения в Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы (далее – Положение), утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922. Исправления коснулись среднемесячного числа календарных дней, применяемого при расчете среднего дневного заработка.

Данный показатель был изменен с 29,4 на 29,3. Напомним, что аналогичные поправки были внесены в статью 139 ТК РФ Федеральным законом от 02.04.2014 № 55-ФЗ. Однако до недавнего времени среднемесячное число календарных дней в Положении значилось как 29,4, что не соответствовало нормам Трудового кодекса. Теперь данное противоречие полностью устранено.

Читайте статью о поправках, внесенных в Трудовой кодекс РФ и касающихся изменений правил расчета среднего заработка для выплаты отпускных, работы по совместительству и др.

В зарплатных программах «1С» при расчете отпусков, которые начинаются со 2 апреля и позже, коэффициент 29,3 применяется автоматически.

О том, как пересчитать компенсацию в программах «1С», если отпуск начался 1 апреля, когда применялось значение 29,4, читайте здесь

Источник its.1c.ru


Подписаться на комментарии
Отправить на почту
Печать
Написать комментарий

Читайте также

Другие материалы сайта по теме: "Отпускные"

Новости

Статьи

Ответы на вопросы

Другие интернет-ресурсы

Предложения партнеров
Обучение пользователей продуктов 1С