Здравствуйте,очень нужна ваша помощь! Необходимо рассчитать компенсацию работнику,увольняющемуся по собственному желанию. Работал с 1.07.10 по 1.04.13,в отпуске не был, но т.к. является студентом,ежегодно уходил на сессии с сохранением заработной платы.Влияет ли это? Как правильно рассчитать? Заранее,спасибо!!