Возник такой вопрос- женщина сейчас ушла в отпуск, поставили ей осводождать ставку, после отпуска она уйдет в декрет. На ее место хотим взять другого человека, но при приеме на работу говорит, что нет места в штатке, хотя по отчету анализ штатки показывает, что на 1-е число из 3 ставок занято 2<br>Как вообще оформляется принятие на место отсутствующего?