Отстранение от работы (недопущение к работе) без оплаты

Новая тема
Отстранение от работы (недопущение к работе) с оплатой (пособием) в соответствии с законодательством буквенный код отражения в Табеле учета рабочего времени «НО».
Правильно ли понимаем? Для реализации за основу  взять отпуск за свой счет. В табеле будет  НО, день не учитывается как рабочий, начислении зарплаты - новый вид расчета (результат=0). В среднем не учитывается.
Кто как реализовал?
Ответили: пост #2
Ответ на пост №1
aver_news, господи, что за шрифт? Я не смогла прочитать
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход