Как правильно оформить перевод по основному месту работы

"Сотрудник работал в организации по совместительству с 01.01.2004 года, с 01.10.2006 года переведен в этой же организации на постоянное место работы.
Отпуска были отгуляны за этот период:
за 2004-2005 года полностью (56 календарных дней);
за 2006 год - 14 календарных дней.
Как правильно оформить перевод и какие расчеты необходимо провести с сотрудником. За какой период будет даваться следующий очередной отпуск и какой расчетный период будет браться для рассчета отпускных? Какой документ необходимо провести в 1С Зарплата и Кадры?"

для перевода я завел в кадровое перемещение реквизит СостояниеФизлица, и внешнего совместителя можно не увольнять, а делать обычное перемещение.