Расчет пособия по беременности и родам

Как правильно расчитать пособие по беременности и родам если за расчетный период дважды по организации менялись должностные оклады.Женщина принята на работу 30 сентября 2006г.с окладом 4000р. С 1 февраля по всей организации подняли оклады на 50%.А с 1 мая еще на 35%.Отпуск по беременности и родам с 4 мая по 20 сентября.

Если Вы имеете ввиду, должно ли быть индексирование з/платы, то на расчет пособий это не распространяется. То есть выплаты расчетного периода берутся в тех суммах, в которых они были фактически начислены.

   Индексация среднего заработка на коэффициент перерасчета (при увеличении окладов на предприятии) применяется для расчета отпускных, выплат по среднему заработку и т.п., только не для пособий (т.е. выплат за счет ФСС).