окончательный расчет

Сотрудник устроился к нам 01 февраля 2008, отработал целый месяц. 29 фераля он увольняется. Получается что февраль у него отработан полностью и я должна расчитать компенсацию за отпуск (2 дня) исходя из суммы начисленной за весь февраль 2008 года, правильно или нет, т.к 1С:ЗиК автоматически не заполняет средний заработок я его заполню вручную, верно? Просто в-первые.

ну я бы сделала так: компенсация = 2,33

Сумму зар.платы за февраль разделила на 29.4 и умножила на 2,33

хотя могу ошибаться...

Кто до 2-х месяцев отработал, то компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении считается из расчета 2 дня за месяц. А средний правильно, если отработал полный месяц, то з/п за февраль делим на 29,4.

А подскажите пожайлуйста, где найти документ про 2 дня если работник отработал менее двух месяцев? только про 2,33 нахожу...

Может быть я неправильно поняла вопрос, но это применяется, если работника приняли временно, на срок до 2-х месяцев.

Статья 291 ТК. Оплачиваемые отпуска

Работникам, заключившим трудовой договор на срок до двух месяцев, предоставляются оплачиваемые отпуска или выплачивается компенсация при увольнении из расчета два рабочих дня за месяц работы.