индиксация заработка

сулим

читатель

офлайн

Дата регистрации: 02.02.2009
Сообщений: 32

Пост №1

12.02.2009 13:16

С 1.01.09 минимальный размер оплаты труда составляет 4330 рублей, средний заработок работника 2008 году состовляет 3400, вопрос : следует ли производить индексацию среднего заработка для начисления зарплаты за очередной отпуск ?

Мария Елена

читатель

офлайн

Дата регистрации: 31.03.2007
Сообщений: 579

Пост №2

12.02.2009 15:46

Да.

ButakovaTG

читатель

офлайн

Дата регистрации: 19.02.2007
Сообщений: 3180

Пост №3

13.02.2009 03:12

Не понял! Какая индексация? В каком документе это прописано? Или я что-то пропустила?

Svetlana_E

читатель

офлайн

Дата регистрации: 30.08.2006
Сообщений: 2645

Пост №4

13.02.2009 05:10

Минималка и индексация вообще никак не связаны!

BuhElena

читатель

офлайн

Дата регистрации: 15.12.2008
Сообщений: 34

Пост №5

13.02.2009 10:58

Индексация производится, если произошло повышение окладов или тарифных ставок.

Мария Елена

читатель

офлайн

Дата регистрации: 31.03.2007
Сообщений: 579

Пост №6

13.02.2009 14:14

Не индексация конечно, а обязанность выплату, рассчитанную как среднемесячный заработок, выдать на руки в размере не менее МРОТ на дату выплаты.<br> "18. Во всех случаях средний месячный заработок работника,<br>отработавшего полностью в расчетный период норму рабочего времени и<br>выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть менее<br>установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда."

BuhElena

читатель

офлайн

Дата регистрации: 15.12.2008
Сообщений: 34

Пост №7

13.02.2009 14:31

Если месяц полностью отработан, то обязаны выплату довести до МРОТа.

Мария Елена

читатель

офлайн

Дата регистрации: 31.03.2007
Сообщений: 579

Пост №8

13.02.2009 14:53

Хочу обратить ваше внимание на то, что речь идёт о расчёте отпускных.

Читают тему:

Мероприятия