Новости для бухгалтера, бухучет, налогообложение, отчетность, ФСБУ, прослеживаемость и маркировка, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[Прочее]

Работа по совместительству

АленаКачаева
читатель
офлайн
Дата регистрации: 19.01.2009
Сообщений: 48
Пост №1
 
24.04.2009 10:21

Добрый день!1С 8.1 Бухгалтерия предприятия, редакция 1.6 (1.6.15.5) У меня человек работает по основному месту работы, мне его надо перевести на работу по совместительству. Каков порядок действий? В разделе "сотрудники организации" вид занятости изменить не дает.<br>Заранее благодарна!

aahardsoft
читатель
офлайн
Дата регистрации: 27.12.2007
Сообщений: 491
Пост №2
 
24.04.2009 10:47

Уволить и принять

АленаКачаева
читатель
офлайн
Дата регистрации: 19.01.2009
Сообщений: 48
Пост №3
 
24.04.2009 10:51

Но в приеме на работу не указывается вид занятости, он указывается в сотрудниках организации, а там программа не дает его менять

aahardsoft
читатель
офлайн
Дата регистрации: 27.12.2007
Сообщений: 491
Пост №4
 
24.04.2009 13:21

http://ipicture.ru/Gallery/Viewfull/17868779.html<br>тут выбрать нужное при приёме

АленаКачаева
читатель
офлайн
Дата регистрации: 19.01.2009
Сообщений: 48
Пост №5
 
24.04.2009 16:42

Сотрудник тот же, и в его карточке не поменять вид занятости. Мне нового заводить под той же фамилией?

knowname
читатель
офлайн
Дата регистрации: 03.12.2008
Сообщений: 118
Пост №6
 
24.04.2009 17:01

и в перс.учете и 2-НДФЛ получите одного сотрудника дважды и не сдадитесь

uinny
читатель
офлайн
Дата регистрации: 12.01.2008
Сообщений: 4814
Пост №7
 
24.04.2009 23:52

неправда. если оба сотрудника будут заведены на одно физлицо, все будет в порядке.

aahardsoft
читатель
офлайн
Дата регистрации: 27.12.2007
Сообщений: 491
Пост №8
 
25.04.2009 19:44

я вот не пойму,ну почему многие путают физлиц и сотрудников? физлицо это человек с его данными которые не зависят от места работы,просто человек с улицы,сотрудник тот кто у вас работал или работает,он им становиться после приема на работу,до этого момента он ни кто для предприятия,примите физлицо в сотрудники с нужной занятостью и все,картинку дал,делайте так же после увольнения,новое физлицо заводить не нужно,выбераете того же самого из списка нажав на "синюю надпись" вверху

uinny
читатель
офлайн
Дата регистрации: 12.01.2008
Сообщений: 4814
Пост №9
 
25.04.2009 19:51

> ответить я вот не пойму,ну почему многие путают физлиц и сотрудников?<br>наверное, последствия 7-ки.

Svetlana_E
читатель
офлайн
Дата регистрации: 30.08.2006
Сообщений: 2645
Пост №10
 
26.04.2009 07:09

> > <br>> наверное, последствия 7-ки.<br><br>Почему? В семерке тот же самый принцип. Если человек уже однажды был ( или есть) сотрудником, то второй раз его вводить не нужно, а требуется выбрать уже существующего. Программа сама разберется, что я хочу и даже спросит- "принять его по внутреннему?", если он работает, или "принять его заново?" если он уволен.

Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

1 гостей
Быстрый переход
Учет, налогообложение, автоматизация
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • МАРКИРОВКА
  • ЕГАИС
  • Учет, налогообложение, автоматизация