ЗУП, 8.2, пересечение периодов начислений.

Спасибо за консультацию. Глупый вопрос: это где-нибудь написано?

Тоже хотел узнать про эту галочку поподробнее.

Пусть с 20 мая был введен больничный. Вводим начислеие зарплаты, заполняем через "Заполнить". "Оплата по часовому тарифу" ставится с 1 мая по 31 мая. Пытаемся провести документ - ругается. Ставим "Оплата по часовому тарифу" с 1 по 19 мая - всё ОК.

Каждый раз нужно смотреть период больничного. Неудобно.

В общем, отключили эту галочку. Какие могут быть последствия?

У "оплаты по часовому тарифу" больничный стоит в качестве вытесняющего?

Нет, окошко "Вытесняющие" было пустым. Спасибо.

Это оказался не "Оплата по часовому тарифу", а "Оплата по часовому тарифу (по тарифному разряду)". Видимо, созданный при переносе из семерки.

А как тогда действовать, если во время командировки человек заболел ?

лично у меня настроено вытеснение больничным командировки.

Вытеснение определяет порядок расчета д-ов начислений в одном расчетном периоде, а в разных периодах в д-ах начислений создаются сторно записи. Разобрался. Спасибо.

Я тоже разобрался с контролем пересечения периодов. И решил что там косяк, имхо.
Что мы имеем...
Есть 2 вида расчета: 1-й вытесняет 2-й (или наоборот). Эти виды расчета проводим с пересечением периода действия в разных вариантах.
1. Проводим 1-й и 2-й в разных периодах регистрации. Формируются сторно записи.
Контроль ничего показывает. ОК.
2. Проводим 1-й вид расчета 2 раза с пересечением периода действия в одном периоде регистрации.
Контроль показывает, что есть пересечение и ругается. ОК.
3. Проводим 1-й и 2-й в одном периоде регистрации. Вытеснение по фактическому периоду действия срабатывает, сторно не формируется.
Контроль не показывает никаких ошибок. ???
В результате получается двойная оплата за один период.

Лично я не понимаю такой логики, почему в одном периоде регистрации можно вводить несколько начислений с пересечением, если настроено вытеснение и контроль ошибок не показывает и сторно не формируется.

> 3. Проводим 1-й и 2-й в одном периоде регистрации. Вытеснение по фактическому периоду действия срабатывает, сторно не формируется.
> Контроль не показывает никаких ошибок. ???
> В результате получается двойная оплата за один период.

Проиллюстрируйте, пожалуйста, сказанное на конкретном примере с цифрами.

ЗУП 2.5.52.3, демобаза.

Вид расчета "Оплата отпуска по календарным дням".
Его вытесняют "Оплата больничных листов", "Оплата больничных листов за счет работодателя".

Вводим и расчитываем отпуск в период 16-25.06 в периоде расчета Июнь 2012. Оплачено 10 дней на сумму 3401,40.
В этом же месяце в расчетный отдел приходит больничный.
Вводим и расчитываем больничный в период 16-24.06 в периоде расчета Июнь 2012. Оплачено 9 дней на сумму 818,55.
В расчетном листе (файл "Расчетный лист1") видим, что начислено за 19 дней. Никаких сообщений не выходило.
Если расчитать оклад, то оплатится еще 15 дней. Всего оплачено 34 дня.

Но, действительно, если бухгалтер как-то догадается или вспомнит (летом отпусков по 100 штук в неделю) или сотрудник сообщит, что он болел в отпуске и начисления отпуска пересчитать, то количество дней и сумма отпуска пересчитаются с учетом дней больничного, т.е. 1 день на сумму 340,14.