Стандартные вычеты, отпуск по уходу за ребенком

Новая тема
Показывать по 10 20 40 сообщений
Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста сотрудница находилась сначала в отпуске по беременности и родам с декабря 2008 года по апрель 2009 года, а затем с апреля 2009 года по август 2010 в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. Нужно ли учитывать не использованные стандартные вычеты по НДФЛ?
за какой год у неё неиспользованы вычеты?
за 2010 нужно учитывать при удержании НДФЛ из зарплаты. Причем, право на вычет она имеет с начала этого года.
Получается что неиспользованные вычеты за 2009 и до июля 2010 года
накопленные вычеты 2010 года Вы ей предоставите
Имела ли сотрудница право на стандартные вычеты во время отпуска по берем. и уходу?
2009 прошел "безвозвратно"! Можно воспользоваться только вычетами с начала 2010.
о накопленных вычетах задумалась только в декабре, а налог за ноябрь уже заплатила без учета накопленных вычетов, то есть ситуацию можно "поправить" только в декабре (вообще за декабрь не платить налог на эту сотрудницу), а в 2011 уже ничего не изменишь так?
так! Только, возможно, за счет учета вычетов, в декабре сумма НДФЛ окажется с минусом!
мы же НДФЛ платим одной платежкой без разбивки на сотрудников, то есть за декабрь может быть совсем за всех не платить?
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход