Стандартные вычеты, отпуск по уходу за ребенком

Новая тема
Показывать по 10 20 40 сообщений
Вы вычеты можете дать все, но с "декабрём" - опоздали.
что значит я могу дать вычеты все, но с декабрем опоздала? Ведь можно учесть в декабре учесть вычеты получается за 2 месяца отпуска и за текущий декабрь? Итого в декабре я ведь могу сотруднице предоставить вычетов на 4200? (3 месяца)
Я вот насчет "опоздания" тоже не понял.
Вычеты даются на год. Если в течении года они не израсходованы, то возврат НДФЛ по ним можно сделать только в ФНС

Вы карточку 1-НДФЛ и справку 2-НДФЛ за 2008 год у этой сотрудницы распечатайте и всё поймёте.

а если бы сотрудница из отпуска вернулась в декабре 2010 года, а вычеты можно учесть только в текущем налоговом периоде то вычетов смогла возместить только на сумму декабрьской заработной платы, а если в январе, то с заработной платы за январь - декабрь? Итог выгоднее из отпуска выходить в начале года, чтобы побольше вычетов использовать?
Не декабря 2010го, а январь-декабрь 2010 года. Но предоставить их РАЗОМ в декабре, но не больше дохода.

> Вычеты даются на год. Если в течении года они не израсходованы, то возврат НДФЛ по ним можно сделать только в ФНС
>
> Вы карточку 1-НДФЛ и справку 2-НДФЛ за 2008 год у этой сотрудницы распечатайте и всё поймёте.
>
>

в том то и дело что в 2008 году и 2009 году я в справку по НДФЛ по этой сотруднице не предоставляла
ну так сделай за 2008 год.
и ту и другую.
1-НДФЛ вы в 2008 году были обязаны на сотрудников делать.
то есть если сотрудница ушла в отпуск в 2008 году, а вышла в 2010 году то накопленные вычеты 2008, 2009 вернуть уже невозможно
А разве пособия облагаются НДФЛ?
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход