Письмо в техподдержку 1С

отправить копию письма на мой адрес

отправить копию письма на адрес:

Отмена Отправить

[1С:Зарплата и управление персоналом 8]

Дивиденды

MCM

читатель

офлайн

Дата регистрации: 17.02.2010
Сообщений: 167

Пост №1

28.06.2011 13:46

Можно ли в ЗУП (2.5.36.3) начислить дивиденды физическим лицам и потом сформировать ведомость к выплате?

Тэра

читатель

офлайн

Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390

Пост №2

28.06.2011 14:20

нет

MCM

читатель

офлайн

Дата регистрации: 17.02.2010
Сообщений: 167

Пост №3

28.06.2011 15:00

А как мне выплатить физическим лицам дивиденды, может надо создать какой то документ?

Тэра

читатель

офлайн

Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390

Пост №4

28.06.2011 15:44

прими их на работу 01.01.1900 и уволь на следующий день

MCM

читатель

офлайн

Дата регистрации: 17.02.2010
Сообщений: 167

Пост №5

28.06.2011 16:07

А есче как-нибудь нельзя, слишком много людей надо принимать на работу а потом их увольнять (порядка 100 человек)

Тэра

читатель

офлайн

Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390

Пост №6

28.06.2011 16:26

тогда вноси изменения в конфигурацию

MCM

читатель

офлайн

Дата регистрации: 17.02.2010
Сообщений: 167

Пост №7

28.06.2011 16:29

Спасибо, попробую.

Петров-В

читатель

офлайн

Дата регистрации: 23.01.2011
Сообщений: 581

Пост №8

28.06.2011 17:10

Документ "Начисление дивидендов" какой-то недоделаный. Можно сделать допустим разовое начисление человеку, если добавить элемент в справочник Сотрудники, не принимая на работу. Все проходит по взаиморасчетам. Потом все замечательно выплачивается. А с дивидендами не прокатывает ни начисление (в регистрах) ни выплата. Только если человек когда-нибудь был принят на работу, хоть 1000 лет назад. НДФЛ по дивидендам зато нормально начисляется и в регистре по НДФЛ все замечательно и доход и налог. Принимать на работу и увольнять конечно дурдом, но по другому никак.

Дивиденды

Читают тему:

Мероприятия