Сложные вопросы расчета отпускных

Ситуация: исчисляем средний заработок для расчета отпускных (т.е. за 3 календарных месяца, предшествующих отпуску).<br><br><br><br>Август: отработано 0 дней (отпуск без сохранения з/п), оклад 0 руб.<br><br>Июль: отработано 22 дня (полностью), начислено 8000 руб.<br><br>Июнь: отработан 21 день (полностью), начислено 5000 руб.<br><br><br><br>Я считаю, что средний заработок за день = (8000 + 5000)/(29,6 + 29,6).<br><br><br><br>Но многие знакомые бухгалтеры говорят, что в этом случае дополнительно нужно учитывать также и следующий, предшествующий расчетному периоду, месяц, в котором сотрудник работал.<br><br><br><br>Май: отработано 15 дней (из 18 положенных), начислено 4000 руб.<br><br><br><br>Тогда средний заработок за день = (8000 + 5000 + 4000)/(29,6 + 29,6 + 15*1,4).<br><br><br><br>Подскажите, как правильно? И если вы считаете второй способ правильным, то на каком основании?

И многие знакомые, увы, неправы... Периоды из более глубокого (глубже 3-х месяцев) прошлого включаются в базу расчета отпускных в том случае, если в предыдущих трех месяцах у работника не было вообще начислений по оплате труда (например, все три месяца сплошные больничные и отпуска за свой счет).

Ссылки в ответе:Постановление Правительства РФ №213 от 11.04.2003 года, Трудовой кодекс (в частности глава 19,статья 139 и ...)<br><br><br><br>1. Если в августе отпуст без сохранения был предоставлен в соответствии со ст.128 ТК РФ (а у Вас думаю так и есть) то август исключается из расчетного периода (п.4 Постановления №213).<br><br>2. далее исчисляем по п.9 Постановления: (8000+5000)/(29,6+29,6) <br><br>/!!!МЫ ЕДИНОМЫШЛЕНИКИ/<br><br>3.А "знакомым бухгалтерам" дайте почитать п.5 <br><br>"5. В случае если работник за расчетный период не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 4 настоящего Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период времени, равный расчетному."<br><br>т.е. если в июне-августе небыло з/платы то надо брать май-март и так далее<br><br>Если надо подробней пишите E-mail:DoroninR@yandex.ru или ICQ#298889513<br><br>С уважение Доронин Роман

DoroninR, Stety<br><br><br><br>Спасибо за разъяснения.<br><br>Будем считать, что тему закрыли.