> Макс( 0, МРОТ/НормаВремениВЧасах*ВремяВЧасах - РасчетнаяБаза) Формула то хорошая.<br> <br>Только надо сделать так, чтобы:<br>- если сотрудник отработал вместо положенных 20 дней 21 (например вышел в праздничный день), то этот день в расчет не брался<br>- а если отработал вместо положенных 20 дней 19, то это имелось ввиду (но для этого формула итак отлично подходит)<br>А вот что делать с первым случаем?