Страховые взносы в период отпуска по уходу за ребенком

Новая тема
Показывать по 10 20 40 сообщений
Dianа
читатель
Регистрация: 07.12.2010
Сообщений: 312
12.03.2013
13:46
#11
ок, благодарю!
Рисовод
читатель
Регистрация: 26.12.2007
Сообщений: 25778
12.03.2013
14:47
#12
> у должности сотрудника указано Работы с тяжелыми условиями труда
а если убрать с должности это "указание". Или у вас, в зависимости от сотрудника, должность может быть и "тяжелой" и "не тяжелой"?
Dianа
читатель
Регистрация: 07.12.2010
Сообщений: 312
12.03.2013
15:29
#13
По этой должности работают другие сотрудники, поэтому нельзя снимать это "указание"
Рисовод
читатель
Регистрация: 26.12.2007
Сообщений: 25778
12.03.2013
17:30
#14
тогда сделайте такую-же должность, но без "указания" и "привязывайте" ее тому сотруднику, которому эта работа (почему-то) не "в напряг", с т.з. тяжести и вредности. :-)
НДС по ставке 0%Оплата в праздничные и выходные дни. Взаимодействие кадровика и расчетчика
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход