График работы в 1С 8 ЗиК БУ

Новая тема
Помогите, плз настроить график работы (сменный) в  1С 8 ЗиК БУ (бюджетное учреждение).
Надо чтобы было так - например 1-го числа - работа с 9-00 до 24-00 + 2-го числа с 0-00 до 9-00. Затем 3-го и 4-го выходной. 5-го - опять выход в смену но на этот раз с 12-00 до 24-00 + с 0-00 до 9-00  и все опять повторяется (т.е. через раз смена начинается с 9-00 или с 12-00). При этом как-то надо сделать, чтобы по норме времени была 36-часовая рабочая неделя и в табеле рабочего времени отдельно выводились ночные часы.Заранее спасибо за помощь.
Ответили: пост #2 , пост #3
Ответ на пост №1
Юлия78, нажимаешь ссылку "Изменить св-ва графика", в видах времени ставишь галочку на "Ночные часы". Теперь в каждую дату ставишь нужное кол-во дневных часов в строке "Явка" плюс в строке "Ночные часы" кол-во ночных.
Ответ на пост №1
Юлия78,  конфигурацию точную озвучте
В ЗиК БУ немного не так пункты меню называются, но в принципе понять можно, спасибо.
А как работникам потом это назначить - вот это непонятно. В общем надо, чтобы например за июль 2016 года норма времени по такому графику была 151,2 часа (при 36-часовой рабочей неделе) и как потом назначить разные смены разным работникам?
Ответили: пост #5 , пост #6
Ответ на пост №4
Юлия78, норма времени это как раз столько часов, сколько укажешь в графике. если сотрудник отработал все часы по графику, значит он норму выполнил, т.е. отработал месяц полностью. Для окладника это означает полный оклад, вне зависимости от кол-ва часов по графику. Т.е. графиком как раз и устанавливается "норма".
Для назначения смен нужно составить отдельный график на каждую смену.
Ответ на пост №4
Юлия78, 1) норму вы при таком графике не сможете соблюдать.
2) вам надо несколько подобных графиков сделать - для разных смен. И назначить эти графики либо в приеме на работу, либо в кадровом перемещении.
Спасибо, попробую на неделе сделать так, как вы советуете.
Правильно я поняла, что для каждого работника придется делать свой график?
Ответили: пост #8
Ответ на пост №7
Юлия78, если у вас для каждой смены один работник - то да, для каждого работника отдельный график. Вы  уточните у начальства, может, у вас суммированный учет рабочего времени для таких сотрудников.
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход