Договоры подряда

Добрый день.
Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.104.28) (не ЗУП)
Подскажите пожалуйста.
Заключили договор ГПХ на 6 месяцев, в договоре указано, работа ГПХашника осуществляется по мере необходимости по заявке, оплата согласно выполненной работы, n-ая сумма за час, на каждый объем работы составляется акт выполненной работы. Судя по октябрю и уже ноябрю, это примерно по 5-6 часов за две недели, и при этом то 1 час в день, то 3, и при этом нет какой-то периодичности, всё спонтанно.


Вопрос вот в чём:
в разделе "Зарплата и кадры" --- "Договоры подряда" --- каждый акт проводить? Как это всё потом отразится в СЗВ-Стаж? Как это всё попадает в П-4(статистика) и др. стат.отчеты?

Спасибо за ответы.

Добрый день.
Начисление оплаты по договору ГПХ производятся с помощью документа Начисление зарплаты.

в иных вопросах не подскажу...давно не было договоров

ручеек, Где начисляется, я знаю, вопрос был в другом

M@M, каждый акт проводить? - да

Как это всё потом отразится в СЗВ-Стаж? Как это всё попадает в П-4(статистика) и др. стат.отчеты? - так и отразится.
Вообще то сумма, срок, перечень и объем выполняемых подрядчиком работ это обязательная часть договора подряда. А "по мере необходимости" - не бывает.

Рисовод, ни в коем мере и не оспариваю про обязательную часть.

Просто когда в программе заводишь договор подряда заключенный более чем один месяц она автоматически предлагает платеж в месяц, а у нас нет понятия сумма в месяц, у нас есть понятие один час, вот и возник вопрос как всё это отразить, чтоб потом ручками не "выковыривать" для создания отчетов.

M@M, т.е. по вашим "понятиям" в момент заключения договора еще не понятно сколько и за что подрядчик получит в зависимости от отработанного времени? Такой договор ГПХ вам легко переквалифицируют в трудовой.

Рисовод,это как же его переквалифицируют в трудовой? что будет делать человек написано, цена за час определена, заявка оформляется, акт выполненной работы составляется, ....
Или вы некорректно прочитали что написано?
Я писал: "когда в программе заводишь договор подряда заключенный более чем один месяц она автоматически предлагает платеж в месяц" - именно в программе, не в договоре. И если обратили внимание в самом посте написано: "Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.104.28) (не ЗУП)".

Ну или если вам так интересно, давайте на примере. У вас есть дача с огородом, и вам например нельзя долго наклонятся, так как спина болит, а периодически огород полоть нужно. И вы с соседом заключили договор с 01 июня по 30 сентября, что сосед периодически вам будет его полоть, и цена за 1 квадратный метр прополки - 100 рублей, и в удобное для обоих время, которое обговаривается каждый раз.. Вчера прошел дождик, а сегодня пора пропалывать - позвали соседа, он согласился и пришел прополол 20 кв метров и вы составили акт выполненных работ, подписали и заплатили 2000 руб. Дня через три вам в руки попала щепа, и вы например 5 кв.м замульчировали. Допустим по тем или иным причинам, вам необходимо стало прополоть через 2 недели 5 кв.м, (5 замульчировали, а 5 ну допустим не надо, или у вас денег нет пока на остальное), завете соседа и он полит только 5 кв.м., вы составляете акт и платите ему 500 руб., ну и .....


Примеров может быть куча по ГПХ,и ни как их в трудовой не переквалифицируешь.

И в итоге , можете дать консультацию как отражать в программе или нет? чтоб попало во все необходимые отчеты корректно и не пришлось ручками переделывать.
Спасибо

M@M, договор с 01 июня по 30 сентября - срочный (сезонный) трудовой договор. У меня все, извините.

M@M пишет: Ошибаетесь. Если определена повременная оплата, а не за определённый в договоре выполненный объём работ, легко переквалифицируется. Это же все признаки трудового договора с повременной оплатой труда и гибким графиком работы. Тем более, на длительный промежуток времени, а не на определённую работу или этап работ. То, что составляется акт выполненных работ, ни на что здесь не влияет, т.к. оплачивается не сама работа, а проведённое на работе время.