Течение сроков действия разрешений на работу, патентов, а также разрешений на привлечение и использование иностранных работников приостановлено на период с 15 марта по 15 июня 2020 года включительно. Данная мера применяется в отношении документов, у которых в указанный период истекает срок действия.
Соответствующие нормы содержит
Согласно документу, на указанный период также приостанавливается течение сроков действия виз, разрешений на временное проживание, видов на жительство, миграционных карт, удостоверений беженца. Данная мера применяется в отношении документов, у которых в этот период истекает срок действия.
Одновременно приостанавливается течение сроков временного пребывания, временного или постоянного проживания иностранных граждан и лиц без гражданства в РФ, сроков, на которые иностранные граждане и лица без гражданства поставлены на учёт по месту пребывания или зарегистрированы по месту жительства.
Кроме того, указ устанавливает, что в период с 15 марта по 15 июня 2020 года работодатели и заказчики работ (услуг) при условии выполнения ими карантинных ограничений, привлекать и использовать в качестве работников:
- иностранных граждан и лиц без гражданства, прибывших в РФ в порядке, требующем получения визы, и не имеющих разрешения на работу в России (при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников);
- иностранных граждан и лиц без гражданства, прибывших в РФ в порядке, не требующем получения визы, и не имеющих патентов.
При этом в период с 15 марта по 15 июня 2020 года не будут приниматься решения об аннулировании ранее выданных виз, разрешений на работу, патентов, разрешений на временное проживание и видов на жительство.
БУХПРОСВЕТ
По общему правилу решение о выдаче работодателю разрешения на привлечение иностранных работников принимается в течение 30 календарных дней со дня подачи в УВМ МВД необходимых документов. Разрешение на привлечение иностранных работников выдается сроком на один год. Принимая на работу иностранного гражданина, работодатели обязаны уведомлять миграционную службу о заключении с такими гражданами трудового договора.
Неуведомление о заключении или прекращении договора о выполнении работ с иностранным гражданином грозит штрафами в размере от 35 000 рублей до 50 000 рублей – для должностных лиц и от 400 000 рублей до 800 000 рублей – для организаций. При этом за указанное нарушение организации могут назначить наказание в виде административного приостановления деятельности на срок от 14 до 90 суток. Также работодатели отвечают и за соблюдение иностранцами условий пребывания в РФ.
Неуведомление об убытии иностранного гражданина влечет наложение штрафов в размере от 40 000 до 50 000 рублей – для должностных лиц и от 400 000 до 500 000 рублей – для организаций. За несоблюдение квот на иностранных работников организации и ИП могут быть привлечены к административной ответственности по ст. 18.17 КоАП РФ. За несоблюдение квот предусмотрены штрафы в размере от 45 000 до 50 000 рублей – для должностных лиц и от 800 000 до 1 000 000 рублей – для организаций.
Кто же теперь курагу продавать будет? А постройки зданий на кого возлягут? Неужели труд русского народа будет востребован? Есть только одно НО! Расценки на много отличаются тех и тех. И как же теперь "чужеземцы" выживать будут? У них только сезон работы начинается! Ох и голова уже болит за всех беспокоиться! Какой то год не хороший! Куда же весь этот бардак прикатится?