В мае был перенос из 7,7 в 8 ку ЗУП с данными по 30.04.12г. . Пр формировании отчетов в ПФ по часли льготников льготный стаж считается только с 01.04 по 30.04, по части сотрудников все считает нормально. Как и где нужно внести исправление, чтобы льготный стаж не прерывался после переноса. Пыталась делать кадровое перемещение ( вдруг название должности некорректно перенеслось) ничего не исправляется. Пожет это ошибка переноса, если так, то где это можно посмотреть?
Заполнила, правда уже после начисления заработной платыза май и июнь и начисление заработной платы после этого по этим сотрудникам перепроводила. Ещё, льготники почему то оказываются в списке СВВ 6-2, а не в СЗВ 6-1.
в 7 ке штатного не было, и соответственно не перенеслось, а так сделала с 01.04.2012, только заполнила его, как уже писала, когда отчет не получился, т.е. после окончания квартала. Если все привязано к штатному, надеюсь, что в след. квартале получится, а пока вручную перенесу из пачки в пачку и сделаю
> у вас и в следующем квартале будут проблемы, если сейчас не разберетесь <br>Вы оказались правы, проблемы продолжаются. У меня 6 льготников, у двоих есть доплата за вредность. Формирую за 1 кв. 13г попадает в отдельную пачку 1 сотр. , формирую за 6 мес. 2013 попадают все. Не пойму, где, что не так делаю. Пробовала, прочитав обсуждение http://www.buh.ru/forum/thread.jsp?id=406020 выбрать строчку с вредностью в ШР с нулевыми показателями. (Доплата введена кадровыми документами), ничего не меняется, (ЗУП 8,2, 2.5.65.2). Не пойму, что не так делаю. Буду рада любой подсказке.