Комплексная автоматизация или БП+ЗП+?
28.11.2011
08:53
#13
Дорабатывали мы действительно года 4 назад:). А сейчас может и есть все в УПП, только я ее еще не анализировала после декрета. Сейчас УПП пока другие специ занимаются и обновляют в том числе.
28.11.2011
10:21
#14
> В УПП нам пришлость добавлять регистр и заносить данные за предыдущие периоды и соответственно менять алгоритм расчета<br> <br>Супер! Этого и 4-года назад не надо было делать.
28.11.2011
21:55
#15
Специалистов, которые бы написали ТЗ по переводу учета на платформу 8.2 не найти в ваших краях? Это же фигня полная по форуму "обрывки мыслей" собирать. Надо оценить все - от "железок", до конечной отчетности (не одной же сдачей бух. баланса организация довольствуется).
29.11.2011
02:33
#16
> Супер! Этого и 4-года назад не надо было делать.<br>Мы что-то просмотрели? Как это можно было сделать, где нужно было отразить данные за предыдущие периоды?
29.11.2011
07:21
#17
натюрлих<br>среди дворников есть спецы с высшим техническим<br>но дворнику не нужна информационная СИСТЕМА, по определению
29.11.2011
09:47
#18
а зачем это "по всем"? Заболел сотрудник - при вводе больничного и "отразили" по принесенным справкам с предыдущих мест работы.
29.11.2011
10:05
#19
Кагда мы вводим новую программу на старом предприятии предполагается, что вообще-то в какой-то программе народ уже работал и данные по сотрудникам вообще-то есть уже в электронном виде, только их каким-то образом нужно собрать и внести в новую программу.<br>В частности мы переходили с ЗиК 7.7 и все данные для расчета среднего там уже были. Ладно больничные-может быть будут не у всех, но вот отпуска будут у всех и в летний период обычно народ уходит пачками. Нельзя же заставлять расчетчиков собирать данные по каждому сотруднику в ручную, да еще и из другой программы - это просто садизм какой-то, учитывая, что у нас порядка 1000 сотрудников и 30% из них уходят почти одновременно в отпуск, при этом работает всего два расчетчика.
Читают тему
(гостей: 1)