ЗУП.Учет отработанного времени

Новая тема
Показывать по сообщений
Sh_S
читатель
офлайн
Регистрация: 02.03.2007
Сообщений: 7730
01.10.2012
11:43
#11
а разница большая?
начинающий1
читатель
офлайн
Регистрация: 29.12.2010
Сообщений: 499
01.10.2012
11:48
#12
В пределах 5-15 человек.
Sh_S
читатель
офлайн
Регистрация: 02.03.2007
Сообщений: 7730
01.10.2012
12:00
#13
сотрудники не на ставку работающие есть?
начинающий1
читатель
офлайн
Регистрация: 29.12.2010
Сообщений: 499
01.10.2012
12:39
#14
Да, есть внешние совместители.
Sh_S
читатель
офлайн
Регистрация: 02.03.2007
Сообщений: 7730
01.10.2012
12:42
#15
график их работы зависит от другого?
начинающий1
читатель
офлайн
Регистрация: 29.12.2010
Сообщений: 499
01.10.2012
13:07
#16
Нет.Это просто внешние совместители. На каждую организацию их по одному-два человека.
Sh_S
читатель
офлайн
Регистрация: 02.03.2007
Сообщений: 7730
01.10.2012
13:25
#17
если совместителей всего 1-2, а разница в 5-15, то дело не в них (хотя все равно спросите как их учитывают кадры). Пусть они все-таки вам расскажут схему по которой считают. А вы им можете показать отчет с расшифровками до физ.лица - пускай укажут кто учитывается неправильно.
начинающий1
читатель
офлайн
Регистрация: 29.12.2010
Сообщений: 499
02.10.2012
09:31
#18
Дали они мне ответ. Они берут списочную численность  из отчета "Сотрудники организации" в ЗУПе с отбором "не уволен", а для ссч просто либо увеличивают на пару человек либо у меньшают((
Sh_S
читатель
офлайн
Регистрация: 02.03.2007
Сообщений: 7730
02.10.2012
09:54
#19
и после этого говорят, что отчет работает неправильно? Если у вас все хорошо с учетом кадров в ЗуПе (все приемы, увольнения, декреты, статус сотрудника (внешний, штатный, внутренний, договорник), ставки), то отчет работает правильно. Пускай они себя в этом убедят.
Рисовод
читатель
офлайн
Регистрация: 26.12.2007
Сообщений: 25778
02.10.2012
10:01
#20
в расчет среднесписочной надо просто верить, т.к. понять это не возможно!
Строка 110 раздела 3 "Декларация НДС"Оплата за выходной день ( в двойном размере)
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход