Новый вид расчета

знаю контору, где её по-прежнему дают, и очень даже в хороших размерах!

и как считают? есть "типовой" расчет 13 зарплаты?

а количество рабочих дней - общее, или конкретно по графику сотрудника?

как они считают - не знаю, в ЗУПе это отражают фиксированной суммой. Там, думаю, не только отработанное время учитывают, но и другие факторы.

количество рабочих дней общее

Я только помню, но судя по форуму у некоторых дают.

пытаюсь сообразить, как собрать отработанное время

В те далекие времена, когда у нас ее давали - расчет был простой = начисленный оклад за весь год умножался на процент.

в порядке бреда (сейчас проверить не могу): начисление начисление вида оклад/нормавременивднях*отработановременивднях<br>В докумете Разовые задать период весь год.

только процент, помнится, был пропорционально отработанному в "премируемом" году времени. Чем меньше отработал, тем меньше не только "оклад за весь год", но и процент. Но, могу и ошибаться.