Вид расчета Компенсация при увольнении за неиспользованный отпуск

Новая тема
Добрый день!
Конфигурация ЗУП 2.5.84.1.
В базе есть странный вид расчета:

Начисление этого вида расчета производится документом Начисление отпуска:

Вопрос расчетчика: почему в расчет среднего заработка включен только первый месяц периода (в данном случае октябрь 2013). Сейчас вычисляется по ошибочной формуле -  ЗП за первый месяц/12/29,3*количество дней отпуска.
Правильная формула - ЗП за 12 месяцев/12/29,3*количество дней отпуска.
Подскажите, пожалуйста, как настроить вид расчета, чтобы средний заработок считался за весь расчетный период?
Ответили: пост #2
Ответ на пост №1
mayamarmalade, понятия не имею, что там у вас творится. Для компенсации при увольнении должен использоваться другой вид расчета ( он находится в ПВР Дополнительные начисления) и начисляется документом РасчетПриУвольнении.
Ответили: пост #3
Ответ на пост №2
Тэра, это я знаю. Но если откинуть в сторону тот момент, что этот вид расчета называется компенсацией, если бы это был отпуск, то какие настройки нужны в виде расчета, чтобы средний считался верно?
Ответили: пост #4
Ответ на пост №3
mayamarmalade, зайдите в вид начисления ОплатаОтпускаПоКалендарнымДням. Там на первой же закладке есть настойка периода среднего заработка. Сравните настройки
Кстати, меня потряс список вытесняющих видов расчета. В нем есть какой-то смысл?
Ответили: пост #5
Ответ на пост №4
Тэра, ох... меня каждый день здесь что-то потрясает(( Я сравнила настройки вкладки Расчеты этой Компенсации и Оплаты отпуска по календарным дням - разные только последовательности расчета: у Компенсации первичное, у Оплаты отпуска зависимое третьего уровня. Способ расчета у обоих регламентированный По среднему заработку для отпуска по календарным дням, формула Результат = Средний дневной (часовой) заработок * Время в днях (часах). Но заработок в расчете среднего берется только за один месяц почему-то.  
Ответили: пост #6
Ответ на пост №5
mayamarmalade, за один месяц у конкретного человека или у всех?
Ответили: пост #7
Ответ на пост №6
Тэра, у всех
Ответили: пост #8
Ответ на пост №7
mayamarmalade,все же, прежде чем ломать голову, хочется знать - зачем? Зачем этот вид начислений нужен?
Ответили: пост #9
Ответ на пост №8
Тэра, спасибо большое за участие! ЗАЧЕМ я уже задала вопрос расчетчику. Но мне кажется, это скорее всего типа доп. отпуска, этот вид расчета начисляется только сотрудникам, работающим за границей. Просто его по-дебильному назвали. А почему основной заработок при расчете среднего берется только за один месяц, я разобралась. Конфигурация сильно доработанная, оказалось, была допущена ошибка программистом.
Ответили: пост #10
Ответ на пост №9
mayamarmalade, конечно, хорошо, что разобрались, но плохо, что у вас нет информации о доработках в конфигурации. Похоже, предыдущий программист уходил не по хорошему :(
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход