ЗУП 2.5 Конфигурация 2.5.15.4 проблема с районным коэффициентом

> 1. Расчет с комментариями. Какие виды расчета показываются в базе районного коэф.?
> 2. Проверить список расчетов. Может у вас есть одинаковые расчеты( особенно так бывает с месячной премией) в основных и в дополнительных начислениях. Проверить что что выбирали при расчете и что стоит в базе.
> 3. Восползоваться отладчиком.

По новой все переделал - заработало!!! Кроме Месячной премии. Она (месячна премия) находится в дополнительных начислениях. В расчетном листочке тоже печатается после Раонного коэффициента. И районный так на неё и не насчитывается.... Может с дополнительными начислениями какая-то особенность?

Зависимость какого уровня у премии и у коэф?

У месячной премии - зависимое первого уровня.
Районный - зависимое второго уровня

Все правильно.

Расчет с комментарием, что показывает по строке базовые начисления у районного?

В Дополнительных начислениях  (в справочнике) есть еще один Районный коэффициент, причем, он предопределенный. Редактировать его не возможно. Может с этим что-то связано?

Расчет Оплата по производственным нарядам
Способ расчета: Сдельный заработок
Порядок расчета: <Сдельная выработка>
Оплачиваемое время (в часах) 132
Вид учета времени: По часам
Оплачиваемое время введено сводно за весь период работы табелем учета рабочего времени или сдельным нарядом
Размер сдельного заработка: 5 529,07
Результат расчета: 5 529,07Оплачиваемое время (в часах) 132Вид учета времени: По часамОплачиваемое время введено сводно за весь период работы табелем учета рабочего времени или сдельным нарядом Расчет Районный коэффициент
Способ расчета: Процентом
Порядок расчета: <Процент оплаты> * <Расчетная база>
Базовые начисления составили всего: 9 059,07
Оплата по производственным нарядам: 5 529,07
Доплата за совмещение: 1 530
доп.фонд: 2 000
Процент оплаты: 15
Результат расчета: 1 358,86 Расчет Доплата за вредность
Способ расчета: Процентом
Порядок расчета: <Процент оплаты> * <Расчетная база>
Базовые начисления составили всего: 5 529,07
Оплата по производственным нарядам: 5 529,07
Процент оплаты: 8
Результат расчета: 442,33 Расчет Месячная премия
Способ расчета: Процентом
Порядок расчета: <Процент оплаты> * <Расчетная база>
Базовые начисления составили всего: 5 529,07
Оплата по производственным нарядам: 5 529,07
Процент оплаты: 100
Результат расчета: 5 529,07

В этом комментарии видно, что Месячеая премия и Доплата за вредность не "облагаются" районным

Нет. Это у всех.
Как и где работникам вводили районный?

В Приеме на работу.

Тогда это районный из основных начислений.

Если вы используете месячную премию из доп начислений, то начисление премии делается документом "Премии", и в документе начисление этой премии нет и соответвенно в комментариях расчета ее быть не может. А в вашем комментарии присутствует месячная премия.

Как начисляли премию?

"В книге говорится так про премии (ежемесячные): Начисление постоянных (ежемесячных) премий (и повременщикам, и сдельщикам) впрограмме производится с помощью документа &Начисление зарплаты работников организаций&.
А про разовые премии: Начисление разовых премий в программе &1С:Зарплата и Управление Персоналом& производится с помощью документа &Премии работников организаций& (подменю Расчет зарплаты -> Первичные документы -> Премии).
Мы как прилежные ученики, начисление премии оформили в документе «Начисление зарплаты», в этом же документе есть еще одно начисление «Доплата за вредность», которое тоже занесено в Дополнительных начислениях, и на которое тоже не начисляется Районный коэффициент.
Если же вводить предопределенную Месячную премию, которая есть в Дополнительных начислениях через документ Премии, то при расчете ругается: Бараковских Олег Александрович; Месячная премия: Не определены базовые начисления
Хотя в справочнике этот вид описан.
Всё, я разобрался. Заработало. Если начисления Месячная премия и Доплата за вредность занести в документе Регистрация разовых начислений, тогда Районный коэффициент начисляется на эти виды расчетов. А если занести в Документе Начисление зарплаты – то нет. Но в книге про такие тонкости ничего не говорится! А сколько еще «подводных» камней нас ждет впереди? У расчетчика сильное желание перейти на 1С 7.7
"