Компенсация отпуска при увольнении

Как рассчитать компенсацию отпуска при увольнении. Работник работал на предприятии с августа 2008 года. В сентябре 2009 года заболел. Больничный продолжался до июня 2010г. После закрытия больничного работник написал заявление на увольнение по собственному желанию. Какой период работы брать для расчета компенсации отпуска?

Это теоретический вопрос?

> Как рассчитать компенсацию отпуска при увольнении. Работник работал на предприятии с августа 2008 года. В сентябре 2009 года заболел. Больничный продолжался до июня 2010г. После закрытия больничного работник написал заявление на увольнение по собственному желанию. Какой период работы брать для расчета компенсации отпуска?

Нужны конкретные даты приема на работу и увольнения, а также надо знать предоставлялся ли ему за это время отпуск и на сколько дней, да и продолжительность ежегодного отпуска (отпуск у некоторых может быть более 28к.д.).

А если Вы на счет того, включается ли время нахождения на больничном  в стаж для начисления отпуска -  да, включается.