Займ сотруднику и матвыгода

Тэра, хозяин - барин, но я для себя решил, что в подобном случае "доверюсь" программе, чтобы не мучиться и не долбиться к "разработчику"!

Рисовод,
зря, очень-очень зря
тут видишь ли... двоякая ситуация. вот в 7.7 удержание за неотработанный отпуск был однозначно удержанием. в 2.5 на выбор пользователя. а в 3.0 1с опять возвращается к единственному, по ее мнению, варианту. а то, что творится в программе на этапах внедрений каких-то новых идей 1с, вообще никаким словом приличным нельзя назвать. предлагаешь довериться во всем?

Sh_S, есть универсальный "принцип": не нравится - не покупай!

Рисовод,
не прет такой принцип. вообще. реальных конкурентов не видно (чтобы 1с там себе не думала).
весь вопрос в том, что 1с - это такой конструктор, который наполнили детальками, придуманными какими-то людьми. но это же не означает того, что нельзя добавлять новые детальки или кардинально менять смысл имеющихся. В жизни не поверю, что программа у тебя в холдинге осталась на этапе "из коробки" .

Sh_S, поэтому "Я не ропщу: зачем роптать? Не может он (1С) мне счастья дать"! К чему возможно - приспосабливаюсь, к чему не приспособлюсь - допиливаю.

Рисовод,
радость моя, за тебя просто другие ропщут... и это очень плохо. потому что доля партнеров во всех клиентах 1с мала. если бы клиенты роптали хотя бы про половину своих недовольств, потом платили бы меньше за допиливания

Sh_S, "...потом платили бы меньше за допиливания" вот не надо этого! Руки прочь от "пилы"!