ЗУП 3.1 Порядок учета расходов на переходящие отпуска.

Новая тема
Добрый день.
В ЗУП версии 2.5 в Параметрах учета была закладка "Бухучет зарплаты" и там можно было выбрать "Порядок учета расходов на переходящие отпуска".
Подскажите, пожалуйста. где эту настройку можно сделать в ЗУП .3.1.
Ответили: пост #2
Ответ на пост №1
ОльгаН, а какие там были варианты?
Я нашла ответ. Как всегда если чего-то нет, значит уже быть не должно)))

В программе в ЗУП 3.0 (3.1) считается, что нельзя выплатить то, что еще не начислили, поэтому переходящие отпуска учитываются в расходах по месяцу начисления, в котором эти отпуска начислены. А выплаты в том месяце когда выплатили. Т.е. в течении двух дней после начала отпуска.
Но для убоства корректировки бухучета в документе "Отражение зарплаты..." такой отпуск отражается двумя строчками. После синхронизации с БП бухгалтер может сам отредактировать как ему надо.
Ответили: пост #4
Ответ на пост №3
ОльгаН,

Не согласна что не должно быть. По крайне мере в части затрат по налоговому  учету, нас подход. в ЗУП 3.1 не устраивает, так как у нас у четной политике выбран вариант,  который не придется отстаивать в судах .
P.S.
Цитата
А выплаты в том месяце когда выплатили. Т.е. в течении двух дней после начала отпуска.
Правда ?  :D
Да, наша главный бухгалтер тоже по НУ не согласна. Бухгалтеру на зарплате придется теперь  вручную править.
Ответили: пост #6
Ответ на пост №5
ОльгаН, если выгрузка производится сводно, то гораздо проще делать это в бухгалтерской программе, отсортировав по дате учета и разбив документ на два с разными периодами. А если выполнить требование по учету отпусков как отложенных обязательств, формируя резерв, то вообще не нужно будет заботиться о периоде списания в расходы.
Геннадий С пишет:
Цитата
. А если выполнить требование по учету отпусков как отложенных обязательств, формируя резерв, то вообще не нужно будет заботиться о периоде списания в расходы.
Требование по созданию резерва есть только в бухчете. В налоговом учете - это на выбор организации.
Читают тему
(гостей: 1)

Быстрый переход