1. Следует создать новый вид расчета "Отгул". Можно скопировать предопределённый вид расчета "Отпуск за свой счет", изменить код, проверить, что у начисления параметры: <br> "Первичное", способ расчета "Нулевая сумма", <br> Вид времени "Неотработанные полные смены, а также командировки", вид времени по классификатору "Дополнительные выходные дни (неоплачиваемые)", настраиваете закладку "Использование". <br><br> 2. Добавляете новое основное начисление "Отгул" в табличную часть "Вытесняющие начисления" на закладке "Прочее" у основного начисления фиксирующего явку, например, у "Оклад по дням" и у вида расчета "Дни неоплачиваемые согласно табелю". <br><br> 3. В документе "Невыходы в организациях" выбираете причину невыхода, рассчитываете документ, проводите. <br><br> 4. Проверяете, что документ "Начисление зарплаты сотрудникам организаций" правильно рассчитался и табель правильно сформировался.