Работодателям уточнили правила выполнения квоты на трудоустройство инвалидов

Правительство РФ внесло поправки в правила выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов.

Соответствующее постановление от 21.05.2026 № 575 опубликовано на Официальном интернет-портале правовой информации.

Напомним, действующие правила выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов утверждены правительственным постановлением от 30.05.2024 № 709 (с изменениями и дополнениями).

Они, в том числе предусматривают, что численность работников, которые должны быть трудоустроены в целях исполнения квоты, рассчитывается работодателем ежеквартально, до 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, исходя из среднесписочной численности работников за предыдущий квартал без учета работников представительств и филиалов работодателя, расположенных в других субъектах РФ.

Теперь правительством установлено, что при расчете также не учитываются работники иных обособленных структурных подразделений организации, расположенных в других субъектах РФ.

Новое правило вступит в силу с 1 сентября 2026 года.

Если бухгалтерия — то в 1С, если бухгалтерские новости — то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне — то в нашем канале в МАХ, если общаться с коллегами — то в чате для бухгалтеров.

В материале использованы фото: Andrey_Popov / Shutterstock / Fotodom.

Комментарии