Прокуратура проверит, как работодатели соблюдают требования по ведению воинского учета

Генеральная прокуратура РФ планирует усилить надзор за соблюдением организациями требований по ведению воинского учета.

Проект соответствующего приказа опубликован на Едином портале для размещения проектов НПА.

Документ предписывает сотрудникам органов прокуратуры, в том числе проводить проверки исполнения законодательства о воинском учете организациями по месту работы (учебы) граждан.

При этом в ходе проверок предписано акцентировать внимание на:

• создание военно-учетных столов (возложение обязанностей по ведению воинского учета на работников), издание надлежащих приказов и их согласование с военным комиссаром (руководителем органа местного самоуправления);
• ведение и хранение личных карточек работников, государственных (муниципальных) служащих;
• своевременное представление в военные комиссариаты достоверных сведений о трудоустройстве и увольнении, зачислении и отчислении (в образовательных организациях) граждан, подлежащих воинскому учету;
• оказание содействия в организации оповещения и своевременной явки граждан в военные комиссариаты;
• оформление бронирования военнообязанных за организациями на период военного времени и мобилизации (направление отчетности в военные комиссариаты).

Напомним, направлять в военкоматы сведения о работниках работодатели могут через электронный Реестр воинского учета.

Штрафные санкции за непредставление или несвоевременное представление должностными лицами организаций любых сведений, необходимых для ведения воинского учета предусмотрены статьей 21.4 КоАП РФ. Штраф для должностных лиц может составить от 40 000 до 50 000 рублей.

Если бухгалтерия — то в 1С, если бухгалтерские новости — то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне — то в нашем канале в МАХ, если общаться с коллегами — то в чате для бухгалтеров.

В материале использованы фото: SvetlanaParnikova / Shutterstock / Fotodom.