Содержание
Изменения в расчете пособия в связи с несчастным случаем
Федеральным законом от 05.04.2013 № 36-ФЗ внесены изменения в статью 9 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее - Закон № 125-ФЗ) и статью 1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - Закон № 255-ФЗ).
Поправки в статью 9 Закона № 125-ФЗ касаются порядка исчисления пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием.
Согласно прежним правилам это пособие выплачивалось в размере 100 процентов среднего заработка работника за весь период временной нетрудоспособности.
Теперь на сумму пособия введено ограничение.
В соответствии с пунктом 2 статьи 9 Федерального Закона от 24.07.1998 № 128-ФЗ максимальный размер пособия за полный календарный месяц не может превышать четырехкратный максимальный размер ежемесячной выплаты, которая назначается застрахованным лицам в случае утраты трудоспособности на основании статьи 12 Закона № 125-ФЗ.
В 2013 году максимальный размер ежемесячной выплаты составляет 58 970 руб. (п. 2 ч. 1 ст. 6 Федерального закона от 03.12.2012 № 219-ФЗ).
Таким образом, в 2013 году максимальная сумма пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием за полный календарный месяц равна 235 880 руб.
Пособие исходя из максимального размера исчисляется в случае, если сумма пособия, исчисленного из среднего заработка работника, превышает названный размер. В этом случае пособие рассчитывается следующим образом.
Размер дневного пособия определяется путем деления максимального размера пособия за полный календарный месяц на число календарных дней в месяце, на который приходится временная нетрудоспособность. Для того чтобы определить сумму пособия, подлежащую выплате, нужно размер дневного пособия умножить на число календарных дней, приходящихся на период болезни в каждом календарном месяце.
Изменения в статье 1 Закона № 255-ФЗ касаются части 2, в которой установлено, что нормы некоторых статей этого закона применяются при назначении пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве. Так, согласно внесенным дополнениям, при назначении указанных пособий применяются положения статей 8 и 9 Закона № 255-ФЗ.
Напомним, что в статье 8 указаны основания для снижения пособия по временной нетрудоспособности, а в статье 9 - периоды, за которые пособие не назначается, и основания для отказа в назначении пособия по временной нетрудоспособности.
Вышеуказанные изменения вступили в силу с 8 апреля 2013 года.
В учетных решениях «1С:Предприятие 8» применение максимального размера пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием с учетом вступивших в силу изменений реализовано.
