Страховые взносы

Правительство РФ ввело временный запрет на проведение контрольных мероприятий в отношении организаций и ИП, которым был причинен ущерб в результате атак с применением БПЛА. Мораторий не только запрещает проведение плановых проверок, но и вводит значительные ограничения на внеплановые контрольные мероприятия. Данная мера поддержки введена для пострадавшего бизнеса сроком на 1 год.

Рассказываем, что собой представляет мораторий, как он работает и на какие проверки не распространяется.

Организации и ИП, выступающие страхователями по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, могут получить скидку по страховым взносам на травматизм в 2027 году. Для этого они должны соответствовать целому ряд требований и не иметь задолженности по взносам на момент подачи заявления.

Рассказываем, кому и как СФР предоставляет скидки по взносам  и что для этого требуется сделать.

До 26 октября 2026 года (25 октября – воскресенье, выходной день) работодателям необходимо представить «зарплатную» отчетность (ЕФС-1, РСВ, 6-НДФЛ) за 9 месяцев (III квартал). 

Эксперты 1С ответили на частые вопросы, связанные с исчислением НДФЛ, страховых взносов и заполнением отчетности за 9 месяцев 2026 года, на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.

В подразделе 1.2 Раздела 1 формы ЕФС-1 изменился порядок отражения стажа работников, занятых вахтовым методом. Теперь код «ВАХТА» используется только для обозначения дней междувахтового отдыха и дней нахождения в пути от пункта сбора до места выполнения работы и обратно. Периоды непосредственной работы на объекте указываются в общем порядке, без использования кода «ВАХТА».

Эксперты 1С рассказывают о заполнении кода «ВАХТА» в сведениях о стаже работника на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.

С 1 октября 2026 года наступает время подвести итоги работы за 9 месяцев 2026 года. Не позднее 26 октября (25 октября – воскресенье, выходной день) работодатели обязаны подготовить и представить в СФР и ИФНС ключевые «зарплатные» отчеты: ЕФС-1, 6-НДФЛ, РСВ и Персонифицированные сведения о физлицах.

Эксперты «1С» рассказывают, на что обратить внимание при заполнении «зарплатных» форм за 9 месяцев 2026 года и как проверить сформированные отчеты перед отправкой в контролирующие органы, на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3.

Арбитражный суд Волго-Вятского округа от 03.09.2026 №А43-19572/2025 разъяснил, вправе ли налоговая инспекция доначислить организации НДФЛ и страховые взносы на сумму компенсации, выплачиваемой работникам за разъездной характер работы.

Кредитование работников на льготных условиях многие организации используют в качестве так называемых мер поддержки. А что, если общество выдает сотрудникам беспроцентные займы, которые в будущем планирует «простить» им?

Эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению Вероника Емельянова разобралась, нужно ли облагать страховыми взносами материальную выгоду от экономии на процентах и саму сумму займа (прощенного долга).

Арбитражный суд Волго-Вятского округа в постановлении от 10.07.2026 №А82-15937/2024 разъяснил, какие признаки и условия заключенного договора подряда не позволят его переквалифицировать в трудовой договор для целей доначисления страховых взносов.

С 1 сентября 2026 года организации и ИП могут подавать одно сводное уведомление (предварительное уведомление) с исчисленным НДФЛ и страховыми взносами на текущий год (подп.«б» п.21 ст.1, п.8 ст.25 Федерального закона от 28.11.2025 №425-ФЗ). 

Рассказываем, кто и как может подавать сводное уведомление по НДФЛ и взносам. 

Исчисление и уплата страховых взносов по льготному тарифу сопряжены с соблюдением целого ряда обязательных условий, перечисленных в ст.427 НК РФ. Нарушение хотя бы одного из таких условий влечет лишение права на пониженную ставку страховых взносов.

Рассказываем, по каким причинам в 2026 году компании могут утратить право на применение льготных тарифов страховых взносов и какие последствия для них это повлечет.