Платёжное поручение исходящее - оплата поставщику

Новая тема

Anton Sergeevich

читатель

Регистрация: 08.02.2011

Сообщений: 3

08.02.2011

17:58

При работе с 1С:Предприятие версия для обучения программированию
в режиме 1С Предприятие не могу создать новое Платёжное поручение исходящее - оплата поставщику
ВЫДАЁТ ОШИБКУ : Достигнуто ограничение учебной версии - "Банки"
хотя в документации по учебной версии о таком ограничении ни чего не сказано!
Вопрос: ВОЗМОЖНО ЛИ СОЗДАТЬ ПЛАТЁЖНОЕ ПОРУЧЕНИЕ ИСХОДЯЩЕЕ - ОПЛАТА ПОСТАВЩИКУ И КАК???

zak555 (398843952)

читатель

Регистрация: 27.03.2008

Сообщений: 4656

08.02.2011

21:33

поставь не "для обучения программированию" и не парь мозг

Переход Бухгалтерия 1.6 (Базовая) 8.1 на Бухгалтерия 2.0 (Базовая) 8.2 ЗУП 2.5.31.4 Ошибка - пустой Регистр "Сведения о ставках ЕСН и ПФР" на 2011 г.

(гостей: 1)

Быстрый переход

Новые комментарии

Входящий НДС

01 час назад

Страховые взносы за директоров организаций с 2026 года

гаражный кооператив ЮЛ ОСНО. КАК регулировать з.п. с 2026г.

Директор одиночка

1. А если перейти на АУСН, то взносы всё равно нужно платить?2. У действующего директора, он же единоличный исполнителтнвй орган, есть свое ИП, если передать полномочия единоличного исполнительного органа ИП

Блондинка по зарплате

10 часов назад

Судебный вердикт: можно ли не платить НДФЛ с процентов, выплачиваемых по договорам займа самозанятым

Это довольно распространенная схема получения заемных средств. Получая заемные средства от самозанятых, компании не только значительно экономят на уплате процентов, но еще и не платят при этом НДФЛ, поскольку считают выплачиваемые проценты объектом обложения НПД. Еще год назад подобные операции не вызывали претензий со стороны налоговых органов. Но сейчас практика поменялась и по указанным договорам с самозанятыми компаниям все чаще доначисляют налоги.

Капитальчик

Как представлять уведомления о рассчитанных суммах НДФЛ и страховых взносов в 2026 году

Все правильно. Уточняющее уведомление требуется только в случаях, когда сумма заявленного налога и страховых взносов была занижена. В такой ситуации работодатель должен исправить ранее указанные сведения в целях недопущения уплаты налогов в меньшем размере. Если же указанные в предварительном уведомлении суммы превышают фактически исчисленные налоги, то обязанность по направлению повторного уведомления не возникает. Но это не мешает направить повторное уведомление в добровольном порядке.

Понятно, что доходы работников в течение года могут измениться. Чем больше к компании работников, тем выше и вероятность таких изменений. Но у работодателей, у которых работает 2-3 сотрудника, вероятность изменений сведена к минимуму. Поэтому для таких работодателей удобнее подавать именно предварительные уведомления один или несколько раз в год вместо того, чтобы заполнять их каждый месяц. Это изменение для микробизнеса, для больших компаний оно очевидно не подходит.