Странная ситуация

Подскажите, люди добрые
У нас УСН ООО, по уставу руководитель ДИРЕКТОР, но недавно взяли сотрудника на должность ТЕХНИЧЕСКОГО ДИРЕКТОРА, оформили уже и по трудовой, но
1.не являеться ли это нарушением, что Ген.директора просто нет
2. если это нарушение что нам грозит
3. что можно сделать в этом случае, что бы уже не исправлять ничего в трудовой книге сотрудника
неужели устав пределывать, тогда все равно приказ то по сотруднику задним числом получается
Честно странная ситуация но подскажите кто знает что нибудь
Заранее спасибо.

Вы сами себе противоречите. Если в Уставе нет должности ген. директора, то о каких нарушениях может идти речь? А в штатном расписании можно написать хоть сколько директоров: технических, коммерческих, финансовых и т.д. А устав зарегестрирован в налоговой, и если бы он противоречил законодательству, то его просто не зарегистрировали. И ничем это ситуация не странная.