Компенсация за использ.лич.сот.тел., если предел?

Подскажите, пожалуйста! Если выплачивать работникам компенсацию за использование личного сотового телефона в служебных целях, то в каких пределах? Если какой-нибудь предел, установленный законом, если нет, то каким документом это нужно оформить? Приказом руководителя? Нужны ли какие-нибудь документы (распечатка разговоров от операторов МТС)подтверждающие разговоры и собственность телефона (тех.паспорт).

Проверяли знакомых недавно. Насколько знаю - предела нет. Но распечатку требуют и телефоны там проверяют, что бы были звонки по работе.