у сотрудника должна стоять повременно-премиальная оплата труда, укахать оклад и процент премии в документе "Прием на работу" или в катрочке сотрудника, если "Прием на работу" давно проведен. Тогда премия будет каждый месяц начисляться.
Древовидный
Печать
Искать в теме:
Отсутствие данных по отклонениям в графах 10-13 табеля Т-13. ЗУП 2.5 (2.5.13.5)
Удержано НДФЛ меньше чем исчислено,а сотрудник уволен
InnaChek
читатель
офлайн
Дата регистрации: 22.03.2005
Сообщений: 438
Сообщений: 438
Пост №11 30.03.2009 14:12
uinny
читатель
офлайн
Дата регистрации: 12.01.2008
Сообщений: 4814
Сообщений: 4814
Пост №12 30.03.2009 14:49
пробовала на 285, полностью стандартной. 286 под руками нет. проводит без звука, начисляет в каждом месяце.
zarpl7
читатель
офлайн
Дата регистрации: 18.05.2008
Сообщений: 80
Сообщений: 80
Пост №13 31.03.2009 06:05
=( Какую премию вводите в документе?
uinny
читатель
офлайн
Дата регистрации: 12.01.2008
Сообщений: 4814
Сообщений: 4814
Пост №14 01.04.2009 11:15
ввела новый вид расчета, какую-то премию.<br>у вас в вашей не стоит галочки "разовое начисление"?
Читают тему:
Мероприятия
|
26 апреля 2024 года — Форум пользователей «1С:Документооборота» |
1C:Лекторий: 17 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция о маркировке икры осетровых и лососевых в программах 1С 1C:Лекторий: 18 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция об актуализации ЕПСБУ в 2024 году на практических примерах в «1С:Бухгалтерии государственного учреждения». Серия 1С:Консалтинг для госсектора |